为让退役士兵更快适应地方生活、顺利走上就业岗位，切实将适应性培训所学转化为实实在在的就业成果，近日，在2026年春季退役士兵适应性培训收官之际，由桐柏县人力资源和社会保障局、桐柏县退役军人事务局联合主办的退役军人专场招聘会顺利举行，为参训老兵送上了一份专属的就业“暖心礼包”。

本次招聘会精准对接退役军人就业需求，在过往工作基础上进一步优化岗位筛选与服务对接，主办方精心挑选了县城及周边20余家口碑优良、发展稳健的优质企业参会，岗位覆盖电商运营、行政管理、安保运维、技术操作、综合服务等多个领域。这些岗位既贴合退役军人纪律严明、执行力强、吃苦耐劳的职业特质，又配备了优厚的薪资待遇与清晰的职业晋升路径，充分满足了不同年龄、不同技能背景退役士兵的就业选择。

招聘会现场人头攒动、气氛热烈，身着便装却仍透着军人干练气质的退役士兵们，手持精心准备的简历穿梭于各个企业展位前，认真倾听岗位介绍、仔细询问薪资福利、职业发展等核心问题；企业招聘人员也热情主动，结合退役军人的优势耐心推介适配岗位，细致解答大家的疑问，现场互动频繁、对接高效。经过一上午的双向洽谈，共计20余名退役士兵与企业达成初步就业意向，为他们开启了地方就业的新起点。

据悉，桐柏县始终聚焦退役军人就业创业核心需求，持续完善就业服务体系，去年以来已常态化开展退役军人专场招聘、岗位推介、技能对接等活动十余场，累计为县域退役军人匹配优质岗位超300个，帮助200余名退役军人实现稳定就业，其中不少老兵扎根基层治理、乡村振兴、企业发展等领域，成为地方建设的中坚力量，退役军人就业服务工作取得扎实成效。

下一步，桐柏县退役军人事务局将持续深化协作，在巩固去年就业服务成效的基础上，常态化开展退役军人专场招聘、职业技能提升、创业政策扶持等针对性服务活动，不断拓宽就业渠道、优化服务举措，全力助力退役军人实现高质量就业、高质量创业，让他们在新的岗位上续写军人担当、再建新功。